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ナーシングビジネス 2008年冬季増刊号 OJTを成功に導く 看護現任教育ステップアップガイド―実践!

出版社: メディカ出版
発行日: 2008-12-20
分野: 看護学  >  雑誌
雑誌名:
特集: OJTを成功に導く 看護現任教育ステップアップガイド―実践! 21の教育プログラム―
書籍・雑誌
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4,620 円(税込)

目次

  • ナーシングビジネス 2008年冬季増刊号

    ―目次―

    特集 OJTを成功に導く 看護現任教育ステップアップガイド
       ―実践! 21の教育プログラム―

    第1部 改めて教育とは─ 基本知識編─
      1 OJTを成功に導く
         ─ OJTと非定型的学習informal learningの統合を
      2 ワークプレイスラーニング
         ─ 人材育成・能力開発の新領域
      3 成人教育からみた、仕事を通じてのアドバイス
      4 指導者を育てるための教育プログラム
         ─ 指導医の研修を例に
      5 看護管理実践にリフレクションを活用する
         ─ リフレクティブなリーダーシップ

    第2部 現場が変わる─ 実践編─
     1章 OJTで新人を育てる教育システム
      1 新人教育で指導者の力を育てる、教育の標準化へ
      2 ICU新人看護師59名のOJT
      3 ローテーションで徹底したOJT
      4 企業での新人教育─ Off-JTとOJTを連動させた人材育成
     2章 中堅看護師のレベルアップモデル
      1 レベルアップのための現任教育の仕組み 
         ─京都大学医学部附属病院看護部
          レベルアップ研修の取り組み
      2 レベルアップ研修成功例─ 退院支援
      3 レベルアップ研修成功例─ 糖尿病看護
      4 レベルアップ研修成功例─ ストーマケア
      5 レベルアップ研修成功例─ 感染管理
     3章 中堅看護師の力を引き出す仕掛け
      1 中堅看護師の継続教育─ 理論を学習して現場に生かす
      2 外来での看護記録を利用した教育
      3 京都大学医学部附属病院における修練看護師制度
      4 看護連携型ユニフィケーション
      5 ブランクのある看護師への再教育
     4章 ジェネラリストのパワーアップ
      1 がん支援看護師養成プログラム
      2 がん看護の実践現場で活躍する看護師の成長を導く
         ─ 院内継続教育
      3 静脈注射・輸液管理認定プログラム─ IVナース認定研修
      4 院内認定制度が看護を変える!!
         ─ 認定看護師の効果的な活用と質向上
     5章 クリニカルラダーをOJTに生かす
      1 効果大! 継続教育へのQCサークル活動組み入れ
      2 自律した自己成長と自己実現への支援
      3 相模原協同病院看護部のキャリア開発ラダー
         ─OJTとOff-JTの効果的な連携を目指して

    第3部 トップマネジャーの視点─ これからの現任教育編─
      ● 現場で学ぶ、現場で育つ
      ● 人材、環境に合った OJTの実践を
      ● 患者さんの生活すべてを支えるスタッフを育成

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