ナーシングビジネス 9/7 2015年7月号

出版社: メディカ出版
発行日: 2015-07-01
分野: 看護学  >  雑誌
ISSN: 18815766
雑誌名:
特集: タイプ別 主任のリーダーシップの伸ばし方
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目次

  • ナーシングビジネス 9/7 2015年7月号

    ―目次―

    特集 タイプ別 主任のリーダーシップの伸ばし方

    <総論>
    主任のリーダーシップを伸ばす タイプ別 育成のポイント
    ◆部下の真意を読み解く タイプ別アプローチとは?
    ◆「行動×思考」で見極める 師長&主任の3つのタイプ
    ◆師長&主任のタイプ・チェック&アプローチ
    ◆師長の特徴&指導時の心がけ
    ◆師長×主任 タイプに合わせてリーダーシップを伸ばそう!
    ◆タイプ別 主任の特徴&リーダーシップの伸ばし方
    ◆伸ばし方1 「当事者意識」を持って主任と向き合おう!
    ◆伸ばし方2 リーダーシップを伸ばす前に「主任」の意味づけを!

    <実践1〈品質重視タイプ〉>
    スタッフを「鏡」に見立て「学び合う」リーダーシップに導く

    <実践2〈つながり重視タイプ〉>
    キャリア・アンカーを大切にして
    「支える」リーダーシップに気づかせる

    <実践3〈成果重視タイプ〉>
    PDCAサイクルに巻き込み「一緒につくる」リーダーシップを伝える

    <コラム>
    主任のリーダーシップを伸ばす!「魔法の質問」コーチング

    【第2特集】
    キホンの「キ」から解説します
    いまさら聞けない「特定行為に係る看護師の研修制度」
    <Q&A> 特定行為研修に係る看護師の研修制度」の
         ギモンをスッキリ解決!

    <事例> 活躍の場がぐんぐん広がる
         「特定行為に係る看護師」の活動
     ◆1.病院での活動
     ◆2.訪問看護ステーションでの活動
     ◆3.介護施設での活動
     ◆4.診療所での活動
     
    <期待の声> 他の医療職や国民の目線から見た
           「特定行為に係る看護師」の活動
     ◆1.病院をマネジメントする医師の立場から
     ◆2.一緒に働く看護師から
     ◆3.一緒に働く薬剤師から
     ◆4.国民の目線から
     
    【世の中の動きを知る】
    ◆実践的判例よみこなし術
    ・高齢者に対する脱水と栄養管理が問われた事例から対応方法を学ぶ
    ◆モチヅキが斬る! 今月の行政ニュース(6)
    ・規制改革会議(第34回健康・医療ワーキンググループ)から
     ほか
    ◆NURSE TREND
    (1)地域医療体制の構築に向けて
       地域医療構想策定ガイドラインまとまる
    (2)均等・均衡待遇の確保や通常の労働者への転換を推進
       短時間労働者対策基本方針の施策概要
    ◆国外ニュース
    ・精神科閉鎖病棟における身体拘束ゼロに向けた取り組み
     (デンマーク)
    ◆TREND CATCH(医療・看護関連企業情報)
    ◆学会・研究会インフォメーション
    ◆メディカ出版専門誌のご案内

    【経営力を磨く】
    ◆デキる師長になるためのファーストステップ
     数字脳×経営脳 超トレーニング
    ・看護職が知っておくべき病院の経営力 その4
     紹介率、逆紹介率
    ◆看護が稼ぐ!
    ・看護の成果を可視化 看護外来と患者満足度の向上で収益を上げる

    【チーム力を高める】
    ◆みんなでチャレンジ! 私の病棟チーム自慢
    ・File7 磯崎哲也さん
    ◆知っているようで知らない 病院内で働く専門職図鑑
    ・医療ソーシャルワーカー

    【ホッとひと休み】
    ◆元気が基本 師長のためのストレスチェック&ケア
    ・仕事のストレス要因を知ろう
    ◆Reader's Square

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