産業保健と看護 17/1 2025年
目次
- 特集1 健康経営の推進はココがキモ！
産業保健スタッフと人事・労務・総務との連携
特集2 もっと成長したい！自分らしく活き活き働きたい！
産業看護職のこれからのキャリアを考える
特集1 健康経営の推進はココがキモ！
産業保健スタッフと人事・労務・総務との連携
■総論
これからの健康経営
■取り組み紹介1
ホワイト500に連続選定されたチーム
■取り組み紹介2
ホワイト500に再選定を果たしたチーム
■取り組み紹介3
ブライト500に連続選定されたチーム1
■取り組み紹介4
ブライト500に連続選定されたチーム2
■東京商工会議所「健康経営アドバイザー」の育成と認定
特集2 もっと成長したい！自分らしく活き活き働きたい！
産業看護職のこれからのキャリアを考える
■総論
産業看護職のキャリアとプロティアン・キャリア
■看護職の新しい選択肢の確立とウェルビーイングなキャリア
■男性産業保健師×ビジネス
人材としての思考と姿勢
■一人職場でキャリアを磨く
■企業人としての成長と専門職としての成長
■定年までのキャリアを振り返って：
1970～2020年代にわたり取り組んできたこと
【連載】
●今こそ伝えたい わたしが考える
産業看護の魅力
●新連載
学び場＆コミュニティのご紹介
産業保健の沼へようこそ
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