精神科看護 51/1 2024年1月号
目次
- 特集 業務改善を行い，看護の質を向上させよう！
―忙しいなかでもかかわりの時間を確保する工夫―
看護の質の向上のためのワーク・ライフ・インテグレーション
精神科単科病院外来で看護業務量調査を行って
―看護師は忙しい，だからこそ業務改善！
私（たち）の時間・業務管理術
Human Caring ヒューマンケアリング
ユニタリーケアリングサイエンスの視点からみた子を失った父親の悲嘆（後半）
REPORT
性加害者へのエビデンスにもとづく慈愛に満ちた治療
―ジョセフ・ジョバンノーニ博士の講演会
実践レポート
脳の形状や巣症状（局在症状）を理解することで看護の展開はどう変わるか？
特別記事
当院における新しい多飲症心理教育を紹介します
―ガニェの学習支援モデルの活用
新連載
姉と過ごした最後の日々とがんから還ってきた私と看護について
第1回 連載開始にあたって
連載
精神科看護の臨床判断MSEガイダンス
第3回 看護師らしく考えるためのアセスメントの道筋
一般社団法人日本精神科看護協会 にっせいかん
シリーズ 精神保健福祉法の改正と虐待防止
4 日精看が取り組む新たな倫理教育への転換
せっかくなので学びをエンターテイメントだって思うことにしませんか？
第9回 思考力
日々のやりとりから始める認知行動療法
第15回 統合失調症の不眠には薬物療法，認知行動療法？
訪問看護師さんへの手紙
第16通 訪問看護師さんが語る「みずからの仕事」
学の視点から精神保健（メンタルヘルス）で地域をひらく46
46th Step 地域での「協議の場」は対話の場
どん底からのリカバリー―WRAP（R）を使って。
第50回 リカバリー in JAPAN
坂田三允の漂いエッセイ 214
人が人と向き合うということ
最近チェックした商品履歴
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