コミュニティケア 22/14 2020年12月号
目次
- 特集1 事業の維持と拡大
職員を集める効果的な方法
特集2 若年性認知症の人の“働く・つながる”場づくり
特集1 事業の維持と拡大
職員を集める効果的な方法
〈総論〉
人材不足解消の決め手は“定着率の向上
〈報告1〉
職員の離職要因「残業・腰痛・メンタル不調」をゼロに
〈報告2〉
介護業務のタスクシフトなどで離職率は42.5％から2.5％に
〈報告3〉
管理者候補を育成し、訪問看護ステーションの立ち上げを支援
〈関連論考〉
介護職員を取り巻く現状と離職率が低い高齢者ケア施設の実践例
特集2 若年性認知症の人の“働く・つながる”場づくり
〈メッセージ〉
認知症とともに生きる
〈解説〉
若年性認知症の実態
〈報告1〉
当事者団体による活動と看護職への期待
〈報告2〉
若年性認知症の人の希望に沿った再就職支援
〈事例1〉
「あしたばネットワーク活動」の実際とこれから
〈事例2〉
地域社会とのつながりを支援「かまくら認知症ネットワーク」
〈事例3〉
認知症の人と社会とのつながりをつくる 篠原 真咲
●COLUMN
ニュース手帳
株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン
地域ケアの今
「認知症」になることに備えて
〈最終回〉訪問看護師の強い味方
香川県訪問看護ステーション連絡協議会
●SPECIAL BOOK GUIDE
Nursing Today ブックレット 10・11月刊行の3冊
初学の主任・師長、看護師の教材にピッタリ！
『令和2年度改定対応 診療報酬・介護報酬のしくみと考え方 第5版』
“基本の基本”から学べるわかりやすい入門書！！
●SERIES
角田直枝の病院と地域を“看護”がつなぐ
元気な人を介した地域連携
だから面白い訪問看護管理
今後の展望
訪問の 合間に一句 詠んでみる 訪問看護“泣き笑い”川柳 寺㟢 譲
困難ケースを解決する スペシャリストの実践知 長尾 充子
緩和ケア(3)
利用者・家族のありようと生き方を理解し
起きている現象にコミットする
日本訪問看護財団からのお知らせ
自然災害の発生に備える ほか
全国訪問看護事業協会からのお知らせ
「～地域を支える訪問看護～取り組んでみましょう！
運転・駐車のルールやマナー」のリーフレット ほか
最近チェックした商品履歴
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