1) 障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本方針. 内閣府. http://www8.cao.go.jp/shougai/suishin/sabekai/kihonhoushin/honbun.html
2) 「障害を理由とする差別の禁止に関する法制」についての差別禁止部会の意見. 内閣府 障害者政策委員会 差別禁止部会. 平成24年9月14日. http://www.dinf.ne.jp/doc/japanese/law/promotion/bukai_iken.html
3) 障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律 Q&A集 <地方公共団体向け>. 内閣府障害者施策担当. 平成25年6月. http://www8.cao.go.jp/shougai/suishin/law_h25-65_ref2.html
4) 障害者差別禁止指針 (障害者に対する差別の禁止に関する規定に定める事項に関し, 事業主が適切に対処するための指針 (平成27年厚生労働省告示第116号)) http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000082149.pdf
5) 合理的配慮指針 (雇用の分野における障害者と障害者でない者との均等な機会若しくは待遇の確保又は障害者である労働者の有する能力の有効な発揮の支障となっている事情を改善するために事業主が講ずべき措置に関する指針 (平成27年厚生労働省告示第117号)) http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000082153.pdf
6) 合理的配慮指針事例集【第二版】http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000093954.pdf
7) 障害者雇用マニュアル・発達障害者と働く. 高齢・障害・求職者雇用支援機構, 2012. http://www.jeed.or.jp/disability/data/handbook/manual/om5ru8000000bfi1-att/om5ru8000000ngwd.pdf
8) 障害者職業総合センター職業センター支援マニュアル No.4 発達障害者のワークシステム・サポートプログラム. http://www.nivr.jeed.or.jp/download/center/support04.pdf
9) 公共職業安定所 (ハローワーク) の主な取組と実績. 厚生労働省職業安定局. 平成28年7月. http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000067861.pdf
10) 厚生労働省 ハローワークにおける職業相談・職業紹介「チーム支援」http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000122347.pdf
11) 厚生労働省 ハローワークにおける「若年コミュニケーション能力要支援者就職プログラム」http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000122348.pdf
12) 業務実績 (障害者の雇用支援実績). 高齢・障害・求職者雇用支援機構. http://www.jeed.or.jp/jeed/jisseki/disability.html
13) 地域障害者職業センターの職業準備支援のご案内-発達障害がある方へのサービス-. 高齢・障害・求職者雇用支援機構. http://www.jeed.or.jp/disability/person/om5ru80000000aa2-att/om5ru80000000af9.pdf
14) 障害者就業・生活支援センター. 厚生労働省. http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000126386.pdf
15) 株式会社Kaien. http://www.kaien-lab.com/